Das Interview ist Teil des Bewerbungsverfahrens des Unternehmens. Daher empfehlen wir Ihnen, sich so zu kleiden, wie Sie es bei einem Vorstellungsgespräch tun würden. Das ist natürlich je nach Unternehmen und Stelle unterschiedlich.
Hier sind einige allgemeine Tipps:
Schlichte Kleidungsstücke in neutralen Farben sind super und lenken nicht ab. Vermeiden Sie daher grelle Farben und auffällige Drucke.
Einfache Accessoires erfüllen ihren Zweck. Achten Sie darauf, dass Ihre Accessoires den Personalverantwortlichen nicht von der Gesamtaufnahme ablenken.
Auch die Umgebung ist wichtig. Ein einfacher und neutraler Hintergrund stellt Sie in den Mittelpunkt.
Um sich einen ersten Eindruck des Dresscodes zu verschaffen, können Sie jederzeit die Website des Unternehmens besuchen und sich dort Bilder ansehen.
Und nicht zuletzt: Bleiben Sie sich selbst treu und fühlen Sie sich in dem, was Sie anziehen, wohl.